Droit des Sociétés: Cours Complet provides an extensive overview of Moroccan commercial company law, including the legal frameworks governing various types of companies such as SARL, SA, and SAS. This comprehensive course covers essential topics like the formation of companies, their legal personality, and the rights and obligations of shareholders. It serves as a valuable resource for students in economics and management, particularly those studying law in a Moroccan context. Key chapters delve into the specifics of limited liability structures, the roles of directors, and the procedures for dissolution and liquidation of companies.

Key Points

  • Covers Moroccan commercial law, including SARL, SA, and SAS structures.
  • Explains the formation, legal personality, and governance of companies.
  • Details the rights and obligations of shareholders and directors.
  • Includes procedures for dissolution and liquidation of companies.
Ali bouzid
38 pages
Language:French
Type:Textbook
Accounting
Ali bouzid
38 pages
Language:French
Type:Textbook
Accounting
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DROIT DES SOCIÉTÉS
COURS COMPLET ET EXHAUSTIF
Document de référence intégral
Semestre 4 – Licence Économie et Gestion
Droit marocain des sociétés commerciales
Loi 17-95 (SA) · Loi 5-96 (SARL, SNC, SCS, SAS) · DOC
Ce document constitue un cours complet et autosuffisant couvrant l'intégralité du programme de
droit des sociétés. Chaque notion est définie, expliquée et illustrée pour permettre à un étudiant
sans connaissance préalable de maîtriser la matière de manière exhaustive.
Droit des sociétés – Cours complet | Page 2
TABLE DES MATIÈRES
PARTIE 1 INTRODUCTION GÉNÉRALE AU DROIT DES SOCIÉTÉS
Chapitre 1 La notion de société
Chapitre 2 Les grandes catégories de sociétés
Chapitre 3 Le contrat de société : conditions de formation
Chapitre 4 La personnalité morale
PARTIE 2 LES STRUCTURES À RISQUE LIMITÉ
Chapitre 5 La Société à Responsabilité Limitée (SARL)
Chapitre 6 La Société Anonyme (SA)
Chapitre 7 La Société par Actions Simplifiée (SAS)
PARTIE 3 LES STRUCTURES À RISQUE ILLIMITÉ
Chapitre 8 La Société en Nom Collectif (SNC)
Chapitre 9 La Société en Commandite Simple (SCS)
Chapitre 10 La Société en Participation et la Société de fait
PARTIE 4 RÈGLES COMMUNES À TOUTES LES SOCIÉTÉS
Chapitre 11 Les droits et obligations des associés
Chapitre 12 Les dirigeants sociaux
Chapitre 13 Les assemblées
Chapitre 14 Les opérations sur le capital social
Chapitre 15 Transformation, fusion et scission
Chapitre 16 Dissolution et liquidation
Chapitre 17 Le contrôle des sociétés
Chapitre 18 Infractions pénales en droit des sociétés
Chapitre 19 Abus de majorité et de minorité
Chapitre 20 Nullité de la société et des décisions sociales
Chapitre 21 Différends entre associés
Droit des sociétés – Cours complet | Page 3
PARTIE 1 : INTRODUCTION GÉNÉRALE AU DROIT
DES SOCIÉTÉS
Chapitre 1 – La notion de société
Section 1 – Définition
Le mot « société » revêt un double sens en droit. D'abord, il désigne un contrat : c'est l'accord par
lequel plusieurs personnes conviennent d'affecter à une entreprise commune des biens, de
l'argent ou leur industrie, dans le but de partager les bénéfices ou de profiter de l'économie qui
pourra en résulter. Ce contrat est prévu par l'article 982 du Dahir des Obligations et des
Contrats (DOC), texte fondateur du droit marocain des sociétés.
Ensuite, la société désigne aussi une personne morale. En effet, une fois constituée et
immatriculée au registre du commerce, la société acquiert une existence juridique propre, distincte
de celle de ses associés. Elle possède alors un patrimoine propre, un nom (dénomination sociale),
un siège social, une capacité juridique et des organes de gestion.
Section 2 – Objet du droit des sociétés
Le droit des sociétés est la branche du droit privé qui organise l'ensemble du cycle de vie des
sociétés : leur création (conditions de fond et de forme), leur fonctionnement (pouvoirs des
dirigeants, droits des associés), leurs transformations (changement de forme, fusion, scission), et
enfin leur dissolution et liquidation.
Section 3 – Sources législatives principales
Le droit marocain des sociétés repose sur trois piliers législatifs fondamentaux :
• Le Dahir des Obligations et des Contrats (DOC) : texte général régissant notamment les
sociétés civiles et les règles générales du contrat de société (article 982 et suivants).
• La loi 17-95 : relative à la Société Anonyme (SA). Elle organise de manière détaillée la
constitution, l'administration, les assemblées et le contrôle de la SA.
• La loi 5-96 : relative aux autres sociétés commerciales, notamment la SARL (articles 44 à
87), la SNC, la SCS et la SAS. Cette loi encadre les sociétés de taille plus modeste.
Chapitre 2 – Les grandes catégories de sociétés
Section 1 – Sociétés civiles et sociétés commerciales
A. Les sociétés civiles
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FAQs

What are the main categories of companies in Moroccan law?
In Moroccan law, companies are categorized into two main types: sociétés civiles and sociétés commerciales. Sociétés civiles include activities of a civil nature such as agriculture and professions libérales, while sociétés commerciales are defined by their legal form regardless of the nature of their activity. The main types of sociétés commerciales include the Société Anonyme (SA), Société à Responsabilité Limitée (SARL), Société en Nom Collectif (SNC), Société en Commandite Simple (SCS), and Société par Actions Simplifiée (SAS). Each type has distinct characteristics and legal implications.
What is the concept of 'affectio societatis' in company law?
The concept of 'affectio societatis' refers to the mutual intention of the partners to collaborate on a common project. It is considered the 'heart' of the company and encompasses three elements: the desire to work together, active participation in the business, and legal equality among partners. If this mutual intention disappears, such as in cases of irreparable conflict, a court may pronounce the dissolution of the company. This principle emphasizes the personal trust and collaboration essential in partnerships.
How is the capital of a Société à Responsabilité Limitée (SARL) structured?
In a Société à Responsabilité Limitée (SARL), the capital is freely determined by the partners in the statutes, with no legal minimum imposed, even allowing for a capital of just 1 dirham. The capital is divided into shares, and only monetary and in-kind contributions constitute the social capital. However, the SARL cannot make a public appeal for funds, which limits its ability to attract significant external investment. Additionally, a low capital can affect the company's credibility with banks, which often require personal guarantees from the manager.
What are the responsibilities of the gérant in a SARL?
The gérant (manager) of a Société à Responsabilité Limitée (SARL) is responsible for the day-to-day management of the company and acts as its legal representative. The gérant must be a natural person, either an associate or a non-associate, and is appointed according to the statutes or by a decision of the associates. Their powers are defined by the statutes, and they can perform all acts of management in the company's interest, except for modifying the statutes or approving annual accounts, which are exclusive powers of the associates.
What are the conditions for the formation of a company under Moroccan law?
The formation of a company in Morocco requires several key conditions, including the drafting of statutes that outline the company's structure, purpose, and management. Additionally, there must be a minimum number of associates, which varies by company type, and the capital must be deposited in a blocked bank account prior to registration. The statutes must then be registered with the relevant tax authorities, and the company must be publicly announced through legal publications to inform the public of its creation.
What are the rights of associates in a company?
Associates in a company have several rights, including the right to receive dividends if profits are distributed, the right to vote in proportion to their shares, and the right to access company documents such as annual accounts and management reports. They also have the right to pose written questions to the management and to take legal action in cases of mismanagement or violations of their rights. Furthermore, associates are entitled to a share of any remaining assets upon liquidation of the company.
What is the difference between a Société Anonyme (SA) and a Société par Actions Simplifiée (SAS)?
The Société Anonyme (SA) is characterized by a more rigid structure, requiring a board of directors and formalities for decision-making, while the Société par Actions Simplifiée (SAS) offers greater flexibility in its organization and governance. In a SA, the capital is divided into shares and there are specific rules regarding the number of shareholders and the minimum capital required. In contrast, a SAS can be formed by a single person (SASU) and allows for more freedom in defining the roles and powers of its directors, making it more adaptable for startups and joint ventures.

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